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RECRUIT

募集要項・エントリー
中途採用 宮城県仙台市青葉区栗生7-11-2
ゴールドエイジ フォーリア
夜勤専従介護職 / 正社員
職種
夜勤専従介護職
雇用形態
正社員
仕事内容
仙台市にあるサービス付き高齢者向け住宅「ゴールドエイジフォーリア」での夜間帯での介護業務。
〈主な業務内容〉
夜間帯のコール対応やトイレ介助、定時巡回
入居者様の起床介助や食事介助、トイレ介助などの身体介護業務
入居者様の整容や更衣など身の回りのお世話や居室内の掃除などの生活支援業務

※オリエンテーション研修 フォローアップ研修 、現地研修、介護事例発表会、社内行事(親睦会、忘年会、国内外への社員旅行ほか) 学び、触れ合い、刺激しあう機会が沢山あります。
※私たちが目指す目標像は、 「高齢者が大切にされ、尊敬される。 そんな日本社会をつくる!」です。
※未来のあるべき姿の介護をつくる。そんな心意気の方と働きたいと考えています。

他、ご心配なところがあればご相談下さい。
必要な免許・資格
介護福祉士・介護職員実務者研修修了者・介護職員初任者研修修了者・ホームヘルパー1級、2級のいずれかの資格をお持ちの方
学歴
不問
基本給
月給23万8,400円~(初任者研修もしくは旧ヘルパー2級所持)
月給24万1,760円~(実務者研修もしくは旧ヘルパー1級所持)
月給24万5,120円~(介護福祉士所持)
諸手当
勤続給(毎年2,880円の定期昇給)、家族手当/配偶者2,000円、第一子5,000円、第二子3,000円、母子父子手当(子供18歳以下まで)/10,000円、アニバーサリー手当/5,000円/年1回、リフレッシュ手当/3年3万円、5年5万円、10年10万円、お正月手当/3,000円(1月2日、3日)5,000円(12月31日、1月1日)、母子父子手当(子ども18歳以下)1万円
昇給
昇給年1回
賞与
賞与年2回
休日休暇
週休2日制(シフト制)、有給休暇(6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日)
※有給消化率 77.7%(2024年実績)
※年間休日115日
慶弔休暇、育児休暇、介護休暇、看護休暇、特別休暇
待遇・福利厚生・社内制度
社会保険完備、通勤交通費支給(規定)、屋内全面禁煙、資格取得支援制度、会社負担で医療保険に加入可能(規定) 、定期健康診断、特定検診、腫瘍マーカー血液検査(規定)、医療費制度(規定)、制服・マスク等貸与、車通勤可・Pあり(規定)

☆★☆ 社員割引制度あり ☆★☆
従業員の大切な家族が入居した場合、最大半額まで入居費用を負担!
勤務時間
16:00~翌10:00
(休憩120分)

※1カ月単位の変形労働時間制
施設名
ゴールドエイジ フォーリア
勤務地
〒989-3122
宮城県仙台市青葉区栗生7-11-2
交通手段
仙山線「陸前落合駅」から 徒歩 20 分
転勤の可能性
なし
試用期間の有無
あり ※労働条件変更なし 3ヶ月
採用人数
1人
会社名
ゴールドエイジ株式会社
募集要項公開日
2024/1/29

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