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RECRUIT

募集要項・エントリー
中途採用 三重県内
ゴールドエイジ本社
館長補助 / 正社員
職種
館長補助
雇用形態
正社員
仕事内容
ゴールドエイジが今後新規開設するサービス付き高齢者向け住宅での館長の補助役として現場の取りまとめを行う業務です。
サービスクオリティ・稼働率や利益の向上・人材育成を目的とした施策の企画・実施、 スタッフの勤怠管理、事務手続きの問合せ対応等
必要な免許・資格
介護福祉士、正看護師、准看護師、作業療法士、理学療法士等いずれかの資格をお持ちの方
基本給
月給29万8,780円~35万7,940円

※上記には一律の手当を含む
役職手当 30,000円
諸手当
【その他手当】
勤続給(毎年2,880円の定期昇給)、家族手当/配偶者2,000円、第一子5,000円、第二子3,000円、アニバーサリー手当/5,000円/年1回、リフレッシュ手当/3年3万円、5年5万円、10年10万円、お正月手当/3,000円(1月2日、3日)5,000円(12月31日、1月1日)
母子父子手当(子供18歳以下まで)/10,000円
昇給
昇給年1回
賞与
賞与年2回
休日休暇
週休2日制(シフト制)、有給休暇(6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日) ※有給消化率 72%(2021年実績) 慶弔休暇、育児休暇、介護休暇、看護休暇、特別休暇
※年間休日115日(2021年度実績)
待遇・福利厚生・社内制度
社会保険完備、通勤交通費支給(規定)、屋内全面禁煙、資格取得支援制度、会社負担で医療保険に加入可能(規定) 、定期健康診断、特定検診、腫瘍マーカー血液検査(規定)、制服・マスク等貸与、車通勤可・Pあり(規定)
勤務時間
07:00~19:00のうちの8時間 ※休憩60分
他シフトあり 16~10時(休憩120分)/交替制
施設名
就業場所は採用後に確定します。 事業所所在地で研修後、三重県内での就業を予定しています。 【予定地】津市高茶屋、川越町、津市一身田、他
勤務地
三重県内
転勤の可能性
あり 三重県内
試用期間の有無
あり ※労働条件変更なし 3ヶ月
採用人数
1人
会社名
ゴールドエイジ株式会社
募集要項公開日
2023/10/19

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