ゴールドエイジ鳴海 夜勤専従介護職員 / パート

募集要項

募集職種

夜勤専従介護職員

仕事内容

サービス付き高齢者向け住宅「ゴールドエイジ鳴海」での夜間帯の介護業務

〈おもな業務〉
夜間帯のコール対応やトイレ介助、定時巡回
入居者様の起床介助や食事介助、トイレ介助などの身体介護業務
入居者様の整容や更衣など身の回りのお世話や居室内の掃除などの生活支援業務

※本施設は入居定員64名のデイサービス併設のサービス付き高齢者向け住宅です

※オリエンテーション研修 フォローアップ研修 、現地研修、介護事例発表会、
社内行事（親睦会、忘年会、国内外への社員旅行ほか） 学び、触れ合い、刺激しあう機会が沢山あります。
※私たちが目指す目標像は、 「高齢者が大切にされ、尊敬される。 そんな日本社会をつくる！」です。
※未来のあるべき姿の介護をつくる。そんな心意気の方と働きたいと考えています。

雇用形態

パート

給与

時給1,285円～

給与の備考

時給1,285円～1,335円　
※初任者・実務者／時給1,285円～
※介護福祉士／時給1,335円～

※その他手当
深夜時間　時給25％割増（22:00～翌5:00）
通勤手当（規定あり）
早番手当（7:00～9:00）時給+150円
遅番手当（18:00～22:00）時給+150円
日曜出勤手当（終日）　時給+150円
※早番・遅番手当と日曜出勤手当は重複しません
母子父子手当（単身で１８歳以下の子を扶養する方）時給+60円

※試用期間3ヶ月（変更なし）

待遇

社会保険完備
通勤交通費支給（規定あり）
屋内全面禁煙（屋外に喫煙スペースあり）
会社負担で医療保険加入（規定あり）
定期健康診断、特定検診
腫瘍マーカー血液検査（規定あり）
制服貸与、マスク支給
車通勤可・従業員用駐車場あり（規定あり）
社内行事（親睦会、社員旅行他）

☆★☆ 社員割引制度あり ☆★☆
従業員の大切な家族が入居した場合、最大半額まで入居費用を負担！

教育体制・研修

資格取得支援制度
各種研修
・オリエンテーション研修
・フォローアップ研修
・現地研修
介護事例発表会

※みえ働きやすい介護職場宣言事業所
※愛知県ファミリーフレンドリー認定企業

勤務時間

16:00～翌10:00
(休憩120分)

週1日～勤務
※勤務日数については相談可

休日

週休2日制（シフト制）
年間休日115日

長期休暇・
特別休暇

年次有給休暇（法定通り付与）
※有休取得率77.7％（2024年実績）
慶弔休暇
育児休業（取得実績あり）
介護休業
看護休暇
特別休暇

応募要件

下記のいずれかの資格をお持ちの方
・介護福祉士
・介護支援専門員の資格をお持ちで、初任者研修以上の介護の資格をお持ちの方
・介護職員実務者研修終了（ヘルパー1級）
・介護職員初任者研修終了（ヘルパー2級）

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